Sistemul educațional din Republica Moldova are nevoie de reforme radicale. Aceasta pentru că există multe probleme care trebuie soluționate, începând de la salarizarea mai bună, îmbunătățirea curriculei școlare și până la schimbarea mentalității societății. De această părere este expertul în educație Anatol Gremalschi, exprimată în cadrul emisiunii „Moldova în direct” de la postul public de televiziune Moldova 1, transmite IPN.
Expertul susține că părinții se pronunță pentru un sistem al educației de calitate. Majoritatea lor au conștientizat necesitatea ridicării statutului cadrului didactic în societate. În opinia lui Anatol Gremalschi, încă mai este necesară majorarea salariilor chiar dacă în ultima perioadă salariul unui cadru didactic a atins nivelul celui pe economie. Totodată, trebuie combătută mentalitatea că a fi profesor nu este cea mai bună alegere în viață. „Sunt necesare reforme radicale în sistemul de educație”, spune expertul.
Valentin Crudu, șef de direcție de la Ministerul Educației, Culturii și Cercetării, susține că în 2018 se pune accentul pe identificarea resurselor financiare pentru dezvoltarea capacităților profesionale ale cadrelor didactice, pe de o parte, iar, pe de altă parte, modernizarea programelor de pregătire a viitorilor profesori și învățători. „17 milioane de lei pe care i-am identificat în bugetul statului anul acesta este primul pas pentru a putea ceva să îmbunătățim”, a spus Valentin Crudu. De asemenea, funcționarul spune că ministerul este antrenat și în îmbunătățirea curriculei școlare, care nu a fost modificată de câțiva ani.
Totodată, Valentin Crudu spune că actualmente în sistemul educațional există un deficit de peste două mii de posturi. Este vorba de profesori de diferite specialități, de educatori și învățători.
Viorica Negrei, șefă interimară a Direcției Educație, Tineret și Sport a municipiului Chișinău, spune că și în capitală există un deficit de cadre didactice. Viorica Negrei susține că probabil sistemul educațional este prea puțin atractiv de aceea nu reușește să completeze toate locurile vacante. „Cred că este important ca pe lângă reformele din sistemul educațional să se facă, în paralel, reforme și în alte domenii ceea ce ar completa golurile care nu pot să le completeze Strategia educațională. De exemplu, imaginea cadrului didactic la care trebuie să muncim, sistemul salarial și plecarea celor mai buni în alte state, unde ofertele de viață sunt mai atractive”, a spus Viorica Negrei.
